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    “这还不止，他们更是开发出了一款不输于微信的交流QQ软件，而我们因为没有授权的原因，导致我们的商品无法再使用，导致我们的用户直接转战到了QQ；而无论是起阅还是微博等等雨珩的相关项目都受到了波及，初步预计，这次我们至少损失五千万。”

    听到五千万这个数字，慕容珩犹如挨了一记闷棍，整个人十分的不好，脸色也是出奇的难受。

    五千万呐！

    那可是他近一半的身家，更是手底下这帮人历经大半年呕心沥血才换来的血汗钱，竟因为一纸文件便白白丢失，这让他如何能不难受？

    然而，面对如此困难，可不容许他难受。

    “接下来，宣布一下雨珩的人事任命。”

    此话一出，众人皆万分诧异的看向了总裁，而有的人则是默默低下了头。

    毕竟这次的事件，确实是让公司付出了惨痛的代价。

    “从今天开始，撤销何兰总经理一职，撤销吴清技术总监职位，总经理由王飞，技术总监的位置人事部尽快确定下来；另：从今天开始，雨珩集团人事部现在职人员、技术及安全部部分在职人员、录音棚、经纪人及雨珩旗下艺人全部独立出雨珩集团，单独成立雨珩子公司自行决策公司及未来发展规划。”

    “总裁，若是把公司部门分割出去，总部定然急缺人手，还有各子公司也定然需要吸纳大量的人才，况且这还牵扯到子公司选址，流转资金等等一系列的问题，这是否不妥？”听到总裁的安排，王飞顿时便站出来说出了自己的见解。

    “没有什么不妥，人事部分离总部，自行成立招聘公司，也不过只是换个场所为总部提供人才而已，安全部及技术部分割出总部单独研发项目，自行成立游戏工作室，经纪人及雨珩旗下艺人全部独立出雨珩集团由何兰担任执行经理为公司派遣经济及招揽艺人，录音棚也不再只为公司开发，成立工棚摄影等等扩管业务接洽，这是不容置疑的。”

    “人事变动上除了何兰和吴清外，其余的变动不会太大，几乎都是你们相熟悉的人，若是工作还无法开展，那你们也不必待在雨珩了，尽早给我收拾东西滚蛋。”

    慕容珩的话不可谓不伤人，可作为总裁，就该有总裁的样子。

    公司亏损五千万的事情，他可以当做是大家不察先知犯下的毛病，也不会跟大家计较，毕竟这事好歹还有挽回的余地。

    可雨珩内部的变革是不容置疑，即使这是不合理的安排，那底下的人也只能服从，缺人缺钱缺场地，自己想办法。

    他不管这些人的过程如何，只要结果到他这里反馈出来是好的就行，一下子放出去四五个执行总裁，难道他就容易？

    成年人的世界，从来就没有容易二字，只有拼命干，才能换来短暂的安稳。


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