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    “握草，这么讲究的吗？这么细节的吗？”韦家豪惊呼。

    三个员工小伙更夸张，跟醍醐灌顶了一样。

    很多时候确实如此，特别是设计领域，很多看上去不起眼的小细节，背后都有着一套完整深刻的课题逻辑在里头，不是随便来的。

    下午三点多，许江河差不多了，便对着三位原始员工小伙说道：

    “你们三是悦茶的第一批员工，是元老，就像我之前对老余说的那样，不要再有打工人思维了，能力是可以培养的，你们现在是第一批店长，下一步可能就是第一批区域主管，未来期权分红都是可以期待的……今天就这样，回头我弄一个服务规范，你们以此为标准，带好自己的人。”

    这大饼画的，三小伙眼睛都发红了。

    两家新店开业计划暂缓几天，先搭个简单的运营总部班子。

    这会儿要求不高，搞辆车，统一配送，还是余水明来管，然后再设立一个所谓的产品研发中心，让余水明再兼顾一下新品开发。

    从店里出来，韦家豪又开始秀他的霸道了：“怎么说？我送你回去？”

    “你先回去吧，我还有事。”许江河摇头。

    韦家豪看了一眼隔壁女装店，愣住：“握草，许江河你这？”

    “有什么问题吗？”许江河蹙眉。

    “没！许江河，你这他妈的才叫男人嘛！”韦家豪贼笑。

    “什么玩意儿？别胡扯，也别乱说！”

    “放心，走了，找我老头要店面去了！”

    韦家豪麻溜上车走人。

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